E il vostro cucciolo a che gruppo appartiene??

Kiara ha scritto:

Cleo ha scritto:mmm non riesco a capire molto cosa centra l'aggressività e la dominanza con il fatto che potrebbero essere cani migliori al lavoro...

Credo sia la diffusa confusione tra tempra (che effettivamente ha influenza sull'attitudine al lavoro) e dominanza sociale: un cane che si impone sugli altri o che tende a non riconoscere la leadership del padrone, non ha necessariamente una gran tempra, può essere di quelli che sul lavoro calano facilmente di motivazione o danno segnali di stress (vedi i comportamenti "alternativi", tipo mettersi ad annusare in giro invece di rispondere ad un comando) se il conduttore non è più che chiaro o se ha un attimo di impazienza...

Kiara hai attirato la mia attenzione.
Puoi spiegarmi meglio questo concetto?

Guarda, non è che io sia un'esperta... ma a forza di leggere in giro e frequentare ambienti canini mi sembra di aver capito che la tempra sia l'attitudine del cane a "reggere" situazioni negative, come lo stress o il dolore fisico. Faccio l'esempio dell'agility perchè conosco un po' le situazioni: un soggetto scarso di tempra per esempio patisce già solo l'attesa del proprio turno di lavoro, va in stress ed al momento di affrontare un percorso risulta incapace di concentrarsi, non segue i comandi, parte per la tangente. Un soggetto di tempra forte, se anche inforca male la ruota prendendo magari un colpo alla spalla, prosegue come se nulla fosse e, posto nuovamente di fronte all'ostacolo, lo affronta senza timori.
Per un cane debole di tempra, il nervosismo del padrone è già sufficiente a scoraggiarlo, abbatte la sua voglia di lavorare, non parliamo poi di un eventuale "incidente" sul percorso...
Forse, semplificando molto si può dire che un cane dalla tempra forte è "uno che ha le palle" : questo non vuol dire che debba essere un attaccabrighe (magari verso cani più grossi), non c'entra niente... di sicuro è mosso da un grande entusiasmo, il che per un cane da lavoro è una dote molto ricercata, ovviamente.
La confusione cui accennavo è che spesso sembra che la tendenza di un cane a fare di testa propria (magari perchè "dominante" nel senso di poco disposto a riconoscere la leadership del padrone e quindi ad aderire alla sua volontà) venga scambiata per grande entusiasmo al lavoro... e viceversa: l'entusiasmo per il lavoro dovrebbe avere come componente base la voglia di lavorare INSIEME al padrone! Un cane dalla tempra forte può tranquillamente essere anche molto docile, collaborativo, per contro uno debole di tempra può non esser docile per niente nel senso che vive le richieste del padrone come imposizioni e ne patisce, per cui non riesce a collaborare serenamente e a fare quanto gli viene richiesto.
Non so se son mi son spiegata...

La mia floria non appartiene in particolare in nessun gruppo, tende ad essere dominante con gli altri cani ma mai aggressiva è molto dolce sia con le persone che con gli animali...adora la compagnia umana ed è anche indipendente , è solo un pò cocciuta!!

Kiara ha scritto:
Non so se son mi son spiegata...

...direi egregiamente!